1月30日上午，集團紀委召開紀檢監察系統違規吃喝等突出問題專項整治工作部署會。集團紀委書記、監察專員肖志玲出席會議并開展集體談心談話。集團紀委全體人員和各子公司紀檢組織負責人參加會議。
會上傳達學習了省紀委《關于在全省紀檢監察系統開展違規吃喝等突出問題專項整治的實施方案》，并對集團紀檢監察系統違規吃喝等突出問題專項整治工作進行了安排部署。全體參會人員對照“違規吃喝”“打聽案情”“說情干預”“跑風漏氣”4個方面的突出問題，認真查擺問題，并現場填寫《違規吃喝等突出問題專項整治自查表》。
肖志玲同志強調，各級紀檢組織要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹習近平總書記關于加強紀檢監察干部隊伍建設的重要論述和指示批示精神，把落實中央八項規定精神作為一項政治紀律和政治規矩，堅決打贏作風建設攻堅戰持久戰，扎實開展好集團紀檢監察系統違規吃喝等突出問題專項整治行動。要堅持“打鐵必須自身硬”，帶頭發揚徹底的自我革命精神，自覺接受最嚴格的約束和監督，堅決查處執紀違紀、執法違法等行為，著力解決“少數紀檢監察干部無視紀律規矩甘做‘局中人’”的問題。
肖志玲提出四點要求。一是領導干部帶頭。各級紀檢組織“一把手”要履行好“第一責任人”的責任，既要抓好專項整治的推進落實，嚴厲懲治紀檢監察干部違規吃喝等突出問題，又要追究有關領導責任，通過查處“關鍵少數”的震懾，帶動形成絕大多數的行為自覺。各級紀檢組織負責同志要帶頭查擺問題，帶頭開展談心談話。二是狠抓思想教育。對紀檢監察干部的教育要持之以恒，經常化、常態化，突出教育的重點，創新教育形式，要加強艱苦奮斗和紀律觀念的教育。三是強化制度執行。要對所有管理約束紀檢監察干部的現行有效的制度抓好貫徹落實。針對干部容易犯錯誤，群眾反映強烈的問題，特別是已暴露出來的干部管理監督上的薄弱點甚至空白點，從機制、制度等方面入手，及時補漏補缺，設置監督關口，增加監督措施。四是堅持以身作則。作風建設永遠在路上，要堅持不懈，永抓不放，努力提升專業化監督執紀執法水平，促進規范化、法治化、正規化建設，著力淬煉一支政治素質高、忠誠干凈擔當、專業化能力強、敢于善于斗爭的紀檢監察鐵軍。
參加此次談心談話的紀檢監察干部紛紛表示，無論是在工作中、還是生活上，都將時刻保持清醒頭腦，明晰紀律“紅線”、守牢廉潔“底線”，以實際行動推動紀檢監察工作高質量發展。
