4月1日上午，省演藝集團召開2021年度基層黨建述職評議考核工作會議。會議由集團黨委委員、副總經理楊利民主持，集團領導班子成員和總部各部室負責人、各子公司黨組織主要負責人及黨務干部20余人參加會議。
會上，7家子公司黨組織主要負責人作述職發言，隨后，與會人員進行了民主測評。
集團黨委書記、董事長古新功在述職評議點評中指出，此次述職評議工作會議，報告材料詳盡，述職全面客觀。過去一年，各子公司黨組織抓基層黨建工作扎實有力，黨史學習教育有聲有色，黨建引領業務發展取得突破，意識形態工作成效顯著。同時，也要清醒看到差距和不足：一是政治理論學習不夠深入，中心組學習示范引領作用不夠充分，黨員干部學用結合有差距；二是述職報告材料的質量水平有待提高；三是各子公司在落實黨建工作要求上還存在一定差距。
古新功強調，2022年是黨的二十大和省第十二次黨代會召開之年，做好今年集團黨建工作要突出抓好四個方面重點工作。
（一）牢記殷殷囑托，堅定不移地抓黨建抓基層打基礎。一是要加強黨的政治建設，以迎接宣傳貫徹黨的二十大和省第十二次黨代會為主線，聚焦堅定“四個自信”，增強“四個意識”，捍衛“兩個確立”，做到“兩個維護”，為黨的二十大召開營造良好氛圍。二是要加強組織建設，抓好基層黨組織換屆工作。在集團實施深化改革的前提下，平穩有序推進基層黨組織換屆工作落到實處。三是要加強隊伍建設，增強源頭活力。嚴抓黨員發展工作，注重從藝術家代表、新入職青年骨干和高層次人才中發展黨員，積極引導優秀人才向黨組織靠攏。
（二）強化黨建引領，構建現代企業治理新格局。要堅持黨對國有企業的全面領導，充分認識加強黨的建設是國有企業的“根”和“魂”，發揮黨委核心作用。一是要加強理論武裝，以黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是要加強制度建設，進一步推進黨建工作規范化標準化。堅持以制度管人管事，面對新形勢、新任務、新要求，不斷制定完善制度體系。三是要深化改革，不斷創新黨建工作新舉措、新形式、新辦法。在推進黨建創新的同時，引領推動經營發展等方面的改革創新。
（三）提升基層黨建質量，以高質量黨建引領高質量發展。一是要管方向，善于謀劃。在疫情反復多發的形勢下，堅持黨建引領業務發展，做好黨管基礎、管長遠等工作。二是要管大事，科學決策。認真貫徹執行“三重一大”事項集體決策制度。三是保實施，推動落實。各基層黨組織要發揮“干”字當頭作用，引領保障推動集體決策落到實處。四是抓黨風，鞏固風清氣正。在守正創新、再續去年精彩的基礎上，大力抓實黨風廉政建設，持續優化政治生態。五是抓思想工作，團結凝聚隊伍。
（四）嚴格落實主體責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展。要落實“四個親自”責任，各黨組織主要負責人要力戒形式主義和官僚主義，堅持做到重要工作親自部署、重大問題親自過問，重點環節親自協調，重要案件親自督辦。
